Česká republika - Ústavní soud přijme 

SPRÁVCE ICT - JUNIORA

Pracovní náplň:

  • instalace, konfigurace a správa koncových zařízení na platformě Windows (7,8,10) a mobilních zařízení s OS Android a iOS, 
  • správa a konfigurace aplikací na koncových stanicích, 
  • vedení evidence IT majetku - HW a SW licencí, 
  • správa a konfigurace tiskových řešení, 
  • údržba a základní správa síťové infrastruktury, 
  • podpora a školení uživatelů, 
  • pořizování telefonních přístrojů, kopírovacích strojů, náhradních dílů, periferií a spotřebního materiálu pro výpočetní a kancelářskou techniku, 
  • zajišťování záručních i pozáruční opravy výpočetní techniky, včetně telefonních přístrojů a kopírovacích strojů, 
  • administrace služeb mobilního operátora. 

Požadavky:

  • vysokoškolské bakalářské vzdělání nebo, úplné střední odborné vzdělání s maturitou, 
  • zkušenosti s instalací, správou a použitím produktů Microsoft (OS, Office),
  • zkušenosti se správou a podporou běžného kancelářského hardwaru (PC, tiskárna, kopírovací stroj, fax, atd.),
  • znalost fungování počítačových sítí,
  • všeobecnou orientaci v IT problematice, 
  • znalost angličtiny minimálně na úrovni porozumění dokumentace, 
  • organizační a komunikační dovednosti, aktivní přístup k plnění úkolů,
  • samostatnost, pečlivost, spolehlivost. 

Nabízíme:

  • práci v prostředí vrcholné soudní a ústavní instituce,
  • platové ohodnocení podle zákona č. 262/2006 Sb., zákoníku práce a nařízení vlády č. 341/2017  Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě,
  • možnost odborného růstu, jazykového a dalšího vzdělávání, 
  • příspěvek na stravování, sportovní či kulturní aktivity, 
  • pružná pracovní doba,
  • 5 týdnů dovolené, indispoziční volno.

Nástup:

  • listopad 2019 nebo dle dohody

V případě Vašeho zájmu o nabízenou pozici zašlete do 20. října 2019 strukturovaný životopis na adresu podani@usoud.cz, případně na adresu Ústavního soudu (Joštova 8, 660 83 Brno).  

Osobní údaje, které uvedete ve Vašem životopisu, budou zpracovávány za účelem výběrového řízení. Zpracovávání osobních údajů je nezbytné pro jednání o uzavření pracovní smlouvy. Pokud k uzavření pracovní smlouvy nedojde (nebudete vybráni ve výběrovém řízení, příp. nebudete mít o nabízenou pracovní pozici zájem), budou Vaše osobní údaje poskytnuté v elektronické podobě vymazány a dokumenty s osobními údaji v listinné podobě skartovány, a to ve lhůtách dle Spisového řádu Ústavního soudu, který je zveřejněn pod tímto odkazem: https://www.usoud.cz/organizace-us/ 
Informace týkající se správce osobních údajů, pověřence pro ochranu osobních údajů a Vašich práv ve vztahu ke zpracování osobních údajů vyplývajících z Nařízení Evropského parlamentu a Rady EU 2016/679, o ochraně fyzických osob v souvislosti se zpracováním osobních údajů a o volném pohybu těchto údajů a o zrušení směrnice 95/46/ES, naleznete zde: https://www.usoud.cz/ochrana-osobnich-udaju/ .